在集团公司党委的统一部署下，纺部车间产质量百日攻关竞赛活动已圆满收官。广大党员干部以“梦桃精神在咸纺”党建品牌为引领，亮身份、践承诺、作表率，以实干担当推动各项攻关任务落地见效，为企业提质增效奠定了坚实基础。
当前，织部车间产质量百日攻关竞赛活动开展以来。全体党员干部职工士气高昂、摩拳擦掌、蓄势待发，攻坚克难的先进事迹不断涌现，为企业高质量发展注入强劲红色动能。
扎根一线守初心 实干担当践使命
（一分厂织部车间党支部党员 王妮娜）
王妮娜同志参加工作以来，始终扎根生产一线，立足本职、恪尽职守，连续六年荣获集团公司“劳动模范”“先进个人”称号，以日复一日的坚守与实干，生动诠释新时代产业工人的初心使命与责任担当。
在此次攻关竞赛活动中，王妮娜同志自我加压，坚持做到勤巡回、细操作、快处理，熟练掌握接头换纱、疵点防控等核心技能，操作技术水平始终在班组名列前茅。面对生产中部分机台效率不高现状，王妮娜主动投身技术攻关，不推诿、不退缩，认真观察细节，细致分析原因，总结操作规律，持续优化操作手法与巡回路线，先后提出多项针对性强、实用性高的改进建议，以实际行动为身边职工树立了可学可做、可追可及的榜样。个人开台产量、效率较同岗位平均水平分别高出3.2%、5.9%。
立足岗位解难题 提质增效创佳绩
（二分厂织部车间党支部党员 赵莉绒）
“不放松一道工序，不放过一个问题，质量不能打任何折扣。”这是二分厂织部车间党支部党员、织布工序指导工、咸阳市劳动模范、首届“咸阳工匠”获得者赵莉绒最朴素的承诺。
作为“降低结经休止时间”攻关小组组长，她第一时间组织技术骨干与一线值车工开展攻关研讨，结合车间生产实际，确立“先急后缓、股线品种优先结经”的工作原则，为攻关活动理清思路、明确方向。她牵头建立常态化检查督导机制，坚持每日对机台运行情况进行全面排查，对停台超时、违规交机等问题及时通报、限期整改，从制度层面堵塞生产管理漏洞。她还潜心钻研、优化创新结经操作方法，通过改进接头技巧、规范梳理流程、细化操作标准，有效压缩非生产性停台时间，大幅提升结经效率。班后积极分享操作经验、讲解质量案例，带动班组互学互促、共同提升。经过不断地努力，结经停时同比降低15%，每月可增产T/R 32/2×32/2 56×52 63"品种近600米，为分厂提质增效、稳产高产提供了有力支撑。
坚守质量守防线 攻坚赛场显担当
（秦越公司织部车间党支部党员 赵飞鸽）
“只要我在岗，就不允许任何疵点从我的手中放过。”这是秦越公司织部车间党支部党员、织布工序质量员、陕西省五一劳动奖章获得者赵飞鸽始终坚守的工作信念。
在织部车间产质量百日攻关竞赛活动中，赵飞鸽同志立足岗位、勇挑重担，以高度的责任心坚守质量防线，用实干与匠心争当攻坚先锋。她扎根生产一线，坚持精细巡检、严格把关。她每班抽查112台织机布面质量，每周完成车间448台织机全覆盖检查；针对长丝、麻等特殊品种，实行每班每台车4次重点检查，全月累计卡疵筒20余个，从源头筑牢质量防线。在她严谨把关下，织布工序甲班实现全月操作性疵点零发生，产量完成率达到105.5%。
赵飞鸽不仅是质量“守门员”，更是技术“带头人”。工作中的她主动传技带徒、分享经验，总结形成了SCP JC/LC 60×60 140×120 67″小方格产品专用操作法，并在全车间推广应用，竞赛期间累计辅导值车工40余人次，带动班组操作水平、生产效率与下机一等品率同步提升。 |
